拓展训练高度互动、实用新颖、场景寓意深刻、发人深省，是世界上培养个人潜能与团队精神的***具创意的方式。

　　在香港企业界有一条不成文的规矩：部门经理以上的管理人员若要被提拔，必须要接受拓展训练。庆幸的是1995年拓展训练被引入中国，从此拓展训练在国内迅速发展。

　　慧源拓展自成立以来依靠强大的师资力量和专业的培训方法迅速获得了企业和政府机构的认可，奠定了坚实的市场基础，企业获得了快速的发展。 众多知名企业为什么如此看重慧源拓展训练，因为它能使：

1.　每一名员工都融入到企业文化中，他们将以全新的精神面貌和更高的热情投入工作；

2.　使员工正确的自我定位，自我经营，在公司中找到归属感；

3.　提升领导者的沟通能力、自信心与协调各种关系的能力；

4.　使员工、企业各部门间能够主动沟通、默契配合，极大的提高工作效率；　 

5.　各层领导者通过与员工间的角色互换，发现自身弱点，从而进一步完善领导艺术；

6.　使企业员工、管理者进一步明确和认同组织目标，增强组织凝聚力　

7.　掌握团队建设理论及技巧，增强凝聚力，提升团队协作精神， 塑造默契团队。